4月12日上午，皖北煤電集團黨委中心組學習（擴大）會議在總部機關召開。集團黨委書記、董事長龔乃勤出席會議并講話。他強調，作風關系形象，效能決定效率。機關部門要堅定不移嚴紀律、重執(zhí)行，轉作風、提效能，不斷激發(fā)想干事的激情，鍛煉會干事的方法，增強干成事的能力，推動作風效能建設持續(xù)升溫、實效長效，為實現(xiàn)“共建幸福家園、共享美好生活”的發(fā)展愿景提供堅強保障。

龔乃勤指出，要切實提高加強機關作風效能建設的思想認識。當前，機關作風和效能建設面臨的問題不容忽視。要堅決克服思想僵化，堅持與時俱進，勇于接受新事物、新觀點、新看法，充分發(fā)揮總部機關的“指揮部”“參謀部”“大本營”作用。要堅決克服作風散漫，強化執(zhí)行、嚴肅紀律、積極作為，以務實促發(fā)展，以實績論優(yōu)劣。要堅決克服擔當缺失，避免好人主義思想，勇于直面問題矛盾，敢擔當、會擔當、能擔當，不斷開創(chuàng)工作新局面。要努力解決格局視野問題，堅決克服本位保守意識，既要抓實抓細具體事務，又要統(tǒng)籌謀劃工作全局。

龔乃勤強調，要緊緊抓牢加強機關作風效能建設的核心要素。機關部室要充分發(fā)揮服務、指導、監(jiān)督、協(xié)調作用，努力推動自身服務質量提高、指導水平提升、監(jiān)督力度加大、協(xié)調能力加強。要切實加強作風建設，培育忠誠盡責、盡心盡力的思想作風，涵養(yǎng)雷厲風行、擔當作為的工作作風，根植干干凈凈、清朗清爽的生活作風。要全面加強紀律建設，嚴格遵守“十不準”“十嚴禁”。要不斷加強能力建設，堅持自覺學習，深入調研實踐，勤于溝通交流，努力提升綜合素質。

龔乃勤要求，要精準把握加強機關作風效能建設的具體要求。領導干部要親自負責親自抓，切實抓好本部門的作風效能建設，形成一級抓一級、層層抓落實的工作格局。要堅持統(tǒng)籌推進，把機關作風效能建設與精細化管理、標準化建設、綜合考核等工作一起抓、同部署、同推進。要追求精簡務實，推動機關作風效能建設工作落地見效。

集團黨委副書記、總經理袁兆杰主持會議。他指出，機關作風效能建設只有起點，沒有終點，必須常抓不懈。各單位要通過各種形式，迅速傳達落實會議精神，真正做到入心入腦見行動，以作風效能建設的新成效推動各項工作邁上新臺階。

袁兆杰強調，要切實提高認識，充分認識到加強作風效能建設的重要性、必要性和緊迫性。要樹立問題導向，緊盯機關作風效能建設存在的問題，狠抓整改落實，真正做到“哪壺不開提哪壺”。要強化責任擔當，勇于攻堅克難，領導干部要率先垂范，堅持把自己擺進去，推動部門作風效能建設取得實效。要強化機制保障，嚴考核、注重結果運用，嚴督查、促進工作落地，嚴問責、倒逼責任落實，通過持續(xù)抓好作風效能建設，不斷匯聚推動集團公司改革發(fā)展的正能量。

學習會上，集團黨委委員、工會主席汪永茂宣讀了《關于印發(fā)集團公司機關開展嚴紀律重執(zhí)行轉作風提效能活動實施方案的通知》（征求意見稿）。

集團黨委委員、紀委書記李雙玉作機關作風和效能建設主旨發(fā)言，宣讀了集團公司機關工作“十不準”“十嚴禁”（征求意見稿），并就作風和效能建設督查工作進行了安排部署。

集團生產技術部、經管部、辦公室先后在會上作交流發(fā)言。省直機關作風效能建設考核辦公室王傳所主任應邀作題為《機關效能建設工作交流與思考》的專題講座。

集團、恒源股份領導班子成員，集團公司和恒源股份副總師以上領導。集團公司和恒源股份機關部室、皖煤國貿、供應公司、運銷公司、財務公司正科級以上人員參加了會議。