8月28日下午，皖北煤電集團(tuán)公司在總部機(jī)關(guān)召開“不忘初心、牢記使命”主題教育專題民主生活會。該集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)班子全體成員參加會議。該集團(tuán)公司黨委書記、董事長龔乃勤主持會議并作總結(jié)講話。省委第十三巡回指導(dǎo)組組長、亳州市政協(xié)主席湯涌出席會議并作點評講話。

皖北煤電集團(tuán)公司黨委對開好這次專題民主生活會高度重視，扎實做好各項準(zhǔn)備工作。會前，集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)班子堅持革命傳統(tǒng)教育與警示教育、集中學(xué)習(xí)與個人自學(xué)、現(xiàn)場教育與課堂教學(xué)、專題研討與集中交流“四個結(jié)合”，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記在主題教育工作會議上的重要講話精神，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨史、新中國史，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨中央關(guān)于民主生活會的有關(guān)要求；采取深入一線調(diào)研、召開座談會等方式廣泛征求意見；認(rèn)真開展談心談話，撰寫領(lǐng)導(dǎo)班子和個人檢視剖析材料，為開好專題民主生活會打下了堅實基礎(chǔ)。

會議書面通報了集團(tuán)公司2018年度民主生活會整改落實情況及本次民主生活會征求意見建議情況。龔乃勤代表集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)班子作檢視剖析，并帶頭開展自我檢視剖析，主動接受批評。隨后其他班子成員逐一進(jìn)行個人檢視剖析，相互之間開展了批評幫助。自我批評時，大家堅持把自己擺進(jìn)去、把職責(zé)擺進(jìn)去、把工作擺進(jìn)去，勇于解剖自己，敢于揭短亮丑，把問題講清楚，把措施講具體；相互批評時，從具體事情、具體問題入手，從政治上、思想上、作風(fēng)上提意見，真刀真槍、見人見事。

湯涌在點評講話中肯定了此次專題民主生活會成果，認(rèn)為皖北煤電領(lǐng)導(dǎo)班子主題教育專題民主生活會認(rèn)識到位、準(zhǔn)備充分，剖析深刻、批評嚴(yán)肅，整改務(wù)實、措施管用，開出了高質(zhì)量、新氣象。他強(qiáng)調(diào)，開展好主題教育，最根本的是抓好整改落實，要針對檢視剖析出的差距和不足，制定完善問題、任務(wù)、責(zé)任、標(biāo)準(zhǔn)“四項清單”，不等不拖、立行立改，動真碰硬、一抓到底，以問題的有效解決確保主題教育取得扎扎實實成效。

龔乃勤在總結(jié)講話中指出，要持之以恒錘煉政治品格。要把主題教育中的好經(jīng)驗好做法鞏固好、堅持好，增強(qiáng)學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想自覺性、主動性，堅定對馬克思主義的信仰、對中國特色社會主義的信念，牢記為中國人民謀幸福、為中華民族謀復(fù)興的初心和使命，認(rèn)清國有經(jīng)濟(jì)對于鞏固公有制主體地位、提升我們執(zhí)政能力的重要作用，自覺在政治上、思想上、行動上與黨中央保持高度一致，始終忠誠于組織、忠誠于企業(yè)、忠誠于職工。

龔乃勤強(qiáng)調(diào)，要全力以赴擔(dān)當(dāng)職責(zé)使命。要深入貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于國有企業(yè)改革發(fā)展的重要指示批示精神，牢固樹立正確的政績觀、科學(xué)的發(fā)展觀，切實發(fā)揮黨組織把方向、管大局、保落實作用，嚴(yán)格落實高質(zhì)量發(fā)展工作部署，持續(xù)推進(jìn)遺留問題解決、政治生態(tài)修復(fù)，切實抓好安全生產(chǎn)、項目建設(shè)、資金接續(xù)，不斷增強(qiáng)發(fā)展后勁、運(yùn)營水平、盈利能力，努力實現(xiàn)“共建幸福家園、共享美好生活”奮斗目標(biāo)，確保集團(tuán)公司始終沿著正確方向前進(jìn)。

龔乃勤指出，要堅定不移改進(jìn)作風(fēng)形象。要梳理歸納會前收集、會上查擺的問題，繼續(xù)完善“四個清單”，堅持從具體事情做起、從具體問題抓起，切實把整改措施落到實處，激發(fā)越是困難越向前的奮斗精神，勇于直面矛盾，敢于任事?lián)?dāng)，以釘釘子精神推動重點工作任務(wù)落實，堅決摒棄明哲保身、得過且過、敷衍塞責(zé)、懶政怠政等消極行為。要汲取案件教訓(xùn)，敬畏紀(jì)律規(guī)矩，公私分明、從嚴(yán)律己，清白做人、干凈做事，公正用權(quán)、依法用權(quán)、廉潔用權(quán)。

龔乃勤強(qiáng)調(diào)，要真心實意踐行群眾路線。要把職工滿不滿意、高不高興作為開展工作、推進(jìn)發(fā)展的重要標(biāo)準(zhǔn)，把群眾觀點、群眾路線深深植根于思想中、具體落實到行動上，始終與職工想在一起、干在一起，全力保障薪酬正常發(fā)放，嚴(yán)格執(zhí)行年體假制度，不斷改善井下工作條件，認(rèn)真做好企務(wù)公開，深入開展幫貧濟(jì)困，及時回應(yīng)信訪訴求，積極化解矛盾糾紛，持續(xù)解決職工最關(guān)心最現(xiàn)實的利益問題，不斷增強(qiáng)職工的獲得感、幸福感、安全感。

集團(tuán)公司政工部門主要負(fù)責(zé)同志等列席會議。