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2024年10月30日 星期三

集團公司召開提質增效結構增效經(jīng)驗交流會

發(fā)布日期:2019-09-23 瀏覽次數(shù):4729

 


 9月16日下午,集團公司在機關召開提質增效結構增效經(jīng)驗交流會,會前,集團公司黨委書記、董事長龔乃勤專題聽取匯報,并作出批示:“要總結經(jīng)驗、發(fā)揚成績,查擺問題、對標提升,進一步精準政策導向,強化績效考核,務實工作舉措,鞏固經(jīng)營開源增效成果,夯實高質量發(fā)展的經(jīng)濟基礎。”

 集團公司黨委副書記、總經(jīng)理袁兆杰主持會議并講話。在分析了當前我國宏觀經(jīng)濟形勢,結合實際,袁兆杰強調指出,各單位要提高思想認識,切實增強風險意識和危機意識;要保持工作定力,持續(xù)推進提質增效結構增效;要壓實工作作風,不斷提升經(jīng)營管理水平和成效。

 集團公司總法律顧問朱鳳坡在會上作總結講話,總結了集團公司今年前八個月提質增效結構增效工作,并對后三個月工作進行部署和安排。

 袁兆杰在會議上強調,在我國經(jīng)濟面臨下行壓力的環(huán)境下,在集團公司處于爬坡過坎、攻堅克難關鍵時期,煤業(yè)作為集團公司的支柱產(chǎn)業(yè),只有煤業(yè)的效益上來了,現(xiàn)金流才能得到保障,融資才有手段,發(fā)展才能高效。效益怎么提上來?要靠新礦盡快投產(chǎn)見效,更要靠對生產(chǎn)礦井開源節(jié)流、挖潛增效。因此提質增效結構增效是集團公司當前和今后一個時期經(jīng)營工作的主旋律,各單位要進一步增強風險意識和危機意識,轉變安于現(xiàn)狀的思想觀念,強化管理,苦練內功,強身健體,構建靈活高效的內部運營機制,真正做到安全更好、成本更低、效益更高,環(huán)境更優(yōu),努力推進企業(yè)高質量發(fā)展。

 袁兆杰指出,在集團公司持續(xù)推進提質增效和結構增效工作過程中,要對標學習提升,既要盆景,更要風景,好的做法要及時全面推開,切實做到“重點突破、帶動全局”;在煤質管理、成本管控上要嚴格按照制度執(zhí)行,確保省內、省外商品煤完全成本控制在計劃內;要抓好工作統(tǒng)籌,統(tǒng)籌好煤質與產(chǎn)量的關系,統(tǒng)籌好煤質與接替的關系,統(tǒng)籌好煤質與資源回收的關系,既要量,更要質,多出煤、出好煤,找準產(chǎn)量、質量、成本、效益的最佳平衡點。

 袁兆杰強調,目前,在決戰(zhàn)決勝關鍵時期,更需要好的干部作風,要充分發(fā)揮作風建設的決定性意義。要從政治上看問題、干工作,做好經(jīng)營工作,也要講政治,就是要堅決貫徹執(zhí)行集團公司各項決策部署,持續(xù)改進,創(chuàng)造性開展工作;各級領導干部要錘煉忠誠干凈擔當?shù)恼纹犯?,發(fā)揮好關鍵少數(shù)的作用;要切實提升工作能力,做本職工作的行家里手。

 會上,集團公司各礦就提質增效結構增效工作進行了交流發(fā)言,各單位結合實際,全方位對標提升。專業(yè)部門談成績、談做法、談問題、談下一步落實舉措。

 集團和恒源股份機關負責同志在會上分別發(fā)言。

   會議以視頻方式進行,主會場設在集團公司總部機關,省外各礦設分會場。恒源股份領導尹純剛、董昌偉、于進廣、陳稼軒、縱兆千以及相關處室主要負責同志,省內各礦礦長、分管礦長及相關科室負責同志在主會場參加了會議。省外各礦主要負責同志,分管副職,生產(chǎn)、技術等單位負責同志在分會場參加了會議。